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健全六大体系 发挥乡镇党委龙头作用

2015-08-24 10:43:54  来源:温州日报  作者:王芙蓉

近年来,随着社会经济、城乡一体化的飞速发展,如何发挥“龙头”作用,加强农村基层党建是目前乡镇党委亟待解决的问题。

一、定责履责问责,健全责任体系。定责是途径,履责是目的,问责就是履责不力之后采取的方式。只有把定责、履责和问责结合起来,才能确立一种良性的责任导向,提升乡镇党委的执行力,使广大党员干部,想作为、会作为、有作为。

1、定责。乡镇、村两级党组织书记要签订党建目标责任书,切实履行党建工作“第一责任人”职责;成立党建工作领导小组和研究小组由党工委书记亲任组长一手抓,同时抽调优秀同志组建、充实领导小组,负责党建具体事务;建立党建工作共建制度,机关党支部、领导干部均与村(居)党支部和党员结对共建,将联系点的党建工作纳入支部、领导干部年度目标绩效考核。

2、履责。将党建工作目标任务细化各项指标,分解到各机关支部和村(居)党支部;乡镇党委与机关各支部、村居支部、村居支部与党员层层签订党建目标承诺书;建立领导干部党建工作联系点制度,乡镇机关党员领导干部分别联系各个村(居)支部,定期或不定期督促村(居)书记认真履行党建职责,指导开展党建工作,帮助解决党建工作实际问题。

3、问责。将党建工作目标任务作为村居目标管理的重要内容之一,下发党建目标任务及考核办法,组建党建考核小组,提出整改措施和督办意见,调动村居支部抓党建工作的积极性,考核结果直接与评先评优相挂钩。

二、勇于担当有为,健全组织体系。

1、重担当促有为。基层党员干部的担当有为要体现在“三改一拆”、“四边三化”、“五水共治”等中心工作上,要把各项中心工作作为发挥党员战斗堡垒作用的主战场;要集中力量实施扶贫个案管理,通过调查摸底、建档立卡,采取信息、技术、项目、资金帮扶等方式因户施策开展扶贫工作,切实解决贫困农户在发展上遇到的问题。

2、抓基层打基础。积极开展一系列组织和主题实践活动,大力开展文明乡村、文明乡镇等精神文明宣传活动,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力;充分发挥社区党组织的载体阵地作用,抢抓素质教育,加强精神文明建设,利用社区课堂,针对辖区群众开展国学、讲规矩教育,增强群众政治意识。

三、深化平安稳定,健全治理体系。要调动各方力量有序参与到基层治理中来,最大程度凝聚各方共识,关切各方利益,整合和调动各方资源,形成基层治理的合力。

1、编织一张由“仰义群众”组成的“本地网”。在村居形成一股由治安志愿者、党员巡逻队、专职巡逻队、义务巡逻员、治安积极分子组成的安防力量,一方面是更多“仰义群众”的积极举报,一方面是政府对基层线索的重视研判,让群众平安感逐步加强。

2、编织一张由“驻格员+网格员+党员+志愿者与群众”( 1+2+N+X)组成的“驻地网”。全面实行一名驻格员指导、两名网格员管理、党员服务和志愿者与群众共同参与的基层治理网络体系。

3、编织一张由基层自治组织的“调解网”。实行制度创新,形成以乡镇(街道)司法调解为中心、以社区调解为纽带、以村委员会调解为基础、以村民小组和“三户一员”为依托的五级纠纷调解网络,农户以调解员的身份进行调处,既能以信息员的身份向村委员会汇报,又能及时发现矛盾,预防矛盾,起到宣传员的作用。

4、编织一张由安全、治安、保护为责任的“应急网”。加强教育培训,认真组织实战演练,营造宣传氛围,完善应急预案,形成乡镇、各村(社区)、企业常抓常管、齐抓共管、综合治理的良好局面。

四、强化便民利民,健全服务体系。

1、强化服务阵地建设。在村居设立“群众工作站”和“便民服务站”,健全村级组织活动场所,不断完善村居服务设施, 使村级组织活动场所真正成为村干部之家、党员之家和群众之家,充分发挥其便民利民作用。

2、强化服务载体建设。建立民生服务热线,建立信息化服务平台,开展村(驻村)干部上门服务,全面推行联村干部到村级便民服务中心驻点服务,严格落实村干部坐班值班、集中办公、全程代办、办事承诺等制度,方便群众办事。

五、建立完善制度,规范运行体系。机关党建工作运行机制要靠一支高素质的党员干部队伍去制定、贯彻与落实。

1、抓学习促提高。利用理论中心组学习、支部会议、专题讲座等形式对党建的新要求、新情况、新问题等进行集中研究学习,提高干部政治理论水平和决策能力。

2、抓管理促自律。根据乡镇实际,制定管理制度,用制度管人,用制度约束行为,使广大乡镇领导、村干部在思想上、行动上与党委保持高度一致。

3、创载体促转变。通过“手牵手”、“联驻带”等具体活动,切实转变工作作风,为群众排忧解难办实事。

4、抓奖惩促争优。制定工作考核办法,以百分制、重点工作督查制、干部满意度、知名度测评等为抓手,全面推进涵盖领导干部、村居、站所“全员”考核考绩机制,将评先评优、岗位调整任用、推荐提拔等方面与干部的工作实绩挂钩,通过评奖惩,促使干部自我加压,扎实工作。

5、抓交流促安心。建立领导干部谈心谈话制度,用关爱感动人,用环境留住人,让干部充分感受组织的温暖,形成强大亲和力,促进各项事业长足发展和进步。

6、转作风促廉洁。拓宽监督渠道,采取明查、暗访、定期检查、突击抽查等多种方式,对乡镇机关党员干部开展督查,不断充实社会监督力量。

六、加大财政投入,健全保障体系。要将基层党建经费纳入乡镇财政预算,落实基层干部报酬待遇,加强活动场所建设,保证基层党组织工作有力量、办事有经费、活动有阵地,为基层党建工作提供有力保障。

编辑:徐强 责任编辑:杨嘉


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