重庆市江津区强化培训五举措，助推妇女提升技能，今年以来，已有579名妇女通过培训取得了职业资格证书或专项能力证书，提升技能水平，增强就业能力。
一、强需求，分类施策。多渠道广泛宣传培训政策，征集辖区内30个镇街失业妇女、留守妇女的培训需求信息，结合专业需求，有针对性地制定教学计划，分类实施培训。
二、强特色，打造精品。立足妇女培训意愿和市场用人需求，重点打造育婴员、母婴护理、中式面点师、中式烹调师、照料老人、社区保洁等6大妇女特色培训专业，打造精品培训。
三、强师资，内外兼修。不定期组织师资培训班、教师赛课比拼等活动提升培训师资水平，同时聘请护理部医师、金牌月嫂等行业专业能手现身培训班教学，“内训师资+外聘专家”，提升培训质量。
四、强能力，学用结合。采取理论授课与实践操作相结合的方式进行培训教学，并将实地观摩引入培训中，到妇幼保健院、养老院等实地参观学习，真正做到学用结合，服务就业生活。
五、强就业，搭建平台。建立班级微信群，登记就创业意愿，发布就业需求信息，邀请企业现场招聘，纳入技能人才信息库等，“线上+线下”为培训学员提供职业介绍、就业援助、岗位对接、创业扶持等培训后续服务，促进妇女就业。
