一是深入落实法制建设，加强领导学法机制，开展普通税务干部法治轮训和法制干部法治专题培训，提高依法行政能力，促进领导干部日常学法用法的规范化、制度化建设。
二是开展以案学法，防范执法风险。通过近几年来的税务各类案件采取以案学法，以“规范税收执法，防范执法风险”为主题的税收培训，针对各岗位、各环节的风险点及时采取防范措施，防范可能存在的执法风险。
三是加强内控机制建设。加强内控监督平台业务学习，加大内控岗位人员责任心教育和宣传，减少疑点数据的产生。
四是继续开展“七五”普法工作，强化对执法主体资格和执法人员资格的监督，重视法律人才培养和挖掘，鼓励青年人参加司法考试，逐渐成长为法律专业人才。
