在听取市人力社保局工作汇报后，黄奇帆说，人力社保工作事关民生，事关群众的切身利益，社会高度关注。人力社保部门既要通过宏观统筹、整体谋划，做好政策措施的顶层设计，又要从微观着手，制定切实可行、具体细致、具有可操作性的实施方案，保障企业、群众、社会的长远利益。近年来，市人社局深入贯彻落实中央和市委决策部署，在就业、社保、人才、人事、工资、劳动关系等方面改革创新、积极作为，为全市经济社会平稳健康发展奠定了良好基础。
黄奇帆指出，下一步，要按照中央精神和市委关于民生工作“五个坚持”的要求，积极谋划推进全市人力社保工作：一是要适应经济发展新常态，推进供给侧结构性改革，努力增加有效供给，去除无效供给，要在继续抓好降低社保缴费基数工作的同时，按照国务院要求加快确定阶段性降低企业社保缴费费率和住房公积金缴存比例的具体方案。二是要进一步规范和完善社保资金筹集管理制度，一方面要通过扩大缴费覆盖面、建立国有资本收益补充机制、良好运作地方社保基金实现保值增值等方式增加社保资金收入，另一方面要严格规范社保资金支出，量入为出，实现当期可承受、长远可持续。三是要围绕十大战略性新兴产业、十大战略性新兴服务业以及重点支柱产业开展好就业和培训工作，要积极创造条件，保持城乡人口和劳动力增长势头，为全市经济社会发展提供基本保障。四是要进一步抓好人才工作，积极支持大众创业、万众创新，要切实改善制度供给，营造良好投资环境，用足用好用活人才资源，大力支持社会、企业打造孵化器、加速器、众创空间，为生态链各个环节提供有效的政策扶持，更好地服务创新创业。
编辑：毛豆 责任编辑：颜劲
